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近日，內蒙古自治區黨委教育工作領導小組印發《關于常態化推進自治區高校畢業生就業創業若干措施的通知》（以下簡稱《通知》），從積極拓寬就業渠道、促進創新創業帶動就業、推進實施留蒙回蒙就業、建設高質量指導服務體系、加快推進就業數字化建設、持續夯實校園招聘主渠道、推進重點群體精準幫扶、強化職業技能培訓培養、擴大就業見習規模、優化高校學科專業布局、強化工作保障等11個方面26條舉措，全面推動高校畢業生更加充分更高質量就業，助力自治區經濟社會高質量發展。

《通知》明確，在公務員“四級聯考”中拿出旗縣以下1/3左右的職位招錄應屆高校畢業生。建立完善留蒙回蒙就業長效機制，力爭實現畢業生留蒙回蒙就業人數穩中有升。

對畢業年度和離校2年內未就業高校畢業生實現靈活就業的，按規定給予社會保險補貼。實施青年見習計劃，對見習期滿留用率達到50%以上的見習單位，見習補貼提高至當地最低工資標準的70%。

《通知》提出，繼續深化“創業內蒙古”行動，探索建設高質量指導服務體系，強化重點群體就業幫扶和職業技能培訓培養力度。推進實行高校畢業生去向落實率紅黃牌提示制度，引導各高校緊扣自治區重點產業鏈布局學科專業。