云南出臺系列政策引導高校畢業生服務鄉村振興
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中國青年報客戶端訊（中青報·中青網記者張文凌）增加崗位供給、開發基層就業崗位、保持公共部門崗位規模總量不降低，云南省人力資源社會保障廳日前出臺若干具體措施，促進高校畢業生等青年就業，引導鼓勵高校畢業生到基層服務鄉村振興。
這些措施是：對吸納應屆高校畢業生就業人數達到企業職工總數10%以上的中小微企業，在安排紓困資金、提供技術改造貸款貼息時予以傾斜；對招用畢業年度高校畢業生的中小微企業，按照每人5000元的標準給予一次性吸納就業補貼；挖掘基層就業社保、醫療衛生、養老服務、社會工作、司法輔助等崗位，吸納更多畢業生到基層就業；到云南艱苦邊遠地區、老工業基地縣以下基層單位就業的畢業生，按規定給予學費補償和國家助學貸款代償、高定工資等政策；保持公共部門崗位規模總量不降低，2022年、2023 年繼續穩定全省機關事業單位招錄（招聘）規模；受疫情影響嚴重地區，可實施中小學、幼兒園、中等職業學校教師資格“先上崗、再考證”階段性措施。
為引導跟多高校畢業生服務鄉村振興，云南提高了對高校畢業生就業創業培訓的補貼標準，在現有基礎上上浮20%；到云南轄區內鄉鎮村企業就業的高校畢業生，給予5000元的一次性基層就業獎補；對吸納畢業年度高校畢業生就業的縣（市、區）以下中小微企業，按照每人5000元的標準，給予一次性吸納就業補貼。
同時，對在鄉鎮村創業的高校畢業生、留學回國學生，給予不超過20萬元的創業擔保貸款扶持和貼息獎補支持，以及給予不超過3萬元的一次性創業補貼；對為返鄉入鄉創業高校畢業生提供免費服務的創業園區，按照每個創業者1萬-3萬元的標準，給予創業園區一次性創業服務補貼。
此外，在開發的城鎮公益性崗位中，專項設置一批促進鄉村振興崗位，除按規定給予公益性崗位補貼、社會保險補貼外，還給予一定金額的促進鄉村振興補貼。
